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王建国书记对三季度党风廉政作讲评总结
2017-10-23 15:49:03 来源: 作者: 【 】 浏览:1291次 评论:0

王建国书记对三季度党风廉政作讲评总结

 

这次党风讲评是按照上级党委有关文件精神安排的党内政治生活一项重要工作,总的来看,集团各分管领导讲评的很好,效果也非常好,我感受到各位领导都认真作了准备,梳理了三季度好的做法,同时更能直面问题,提出整改措施,这正是我们开展党风讲评工作的效果所在。

这次党风讲评,我有四点感受:一是我集团党风廉政建设形势总体是好的,两级班子、管理部门、各级干部理想信念坚定,能同党中央、上级党委的思想和行动保持高度一致;二是两级班子成员作风扎实,能以身作则,率先垂范,带领职工迎战当前困难;三是无论日常的开展工作还是本次讲评,都能实事求是,能直面困难和问题;四是我们这个团队,是一个想干事、能干事、干成事的团队。

所谓党风讲评,就是评价党员,尤其是党员领导干部党风廉政建设的履职和做法。首先是思想观念,思想定位,职责定位;二是态度问题,对制度、对人、对事的态度;三是行为的体现。说白了就是照章办事,按规程、程序做事,实质就是党员领导干部的作风问题,作为集团的领导干部,在目前困境中如何带领全体党员职工,制定符合国家、企业发展的规划,突出重围,谋求发展。

今天讲评中,王董事长对一些不正之风,很不客气的提出批评,也有针对性措施,应引起各位领导包括子公司班子成员的重视。正元能有今天,正是因为我们做事的风气正,干事的氛围正,好的传统是支撑正元集团由小到大,由弱到强的法宝。近期内部一些问题应该引起高度重视,一是正元化肥的活性炭问题,二是正元塔器加工设备质量问题,不但给企业造成经济损失,更重要的是政治上的损失,形象的损失。这说明我们的人财物、产供销管控环节还存在不少漏洞,影响着企业效益。

今天再次强调,制度管理是党风廉政建设的重要内容,也是我们工作中的短板。首先要提高各级班子、党员干部思想观念,没有观念和重视程度的提升,制度的执行就会大打折扣。一是不符合上级要求的制度必须改;二是现行的制度与生产经营及管理实际不相适应的要修订;三是按上级要求没有的制度要建立和完善。

建议启动正元集团“制度废改立、流程再造”工作程序,列入“13710”督查督办事项。由综合部牵头,纪委协助,包括二级班子相关成员,成立制度废改立工作小组,全面修订和完善各项管理制度,规范流程和程序,特别是“人财物、产供销”系统。修订制度是落实阳煤集团“制度管人,流程管事”理念的抓手,是党风廉政建设的重要内容,也是落实我们提出纪委工作要以“预防为主”的方针,要抓紧落实和推进,方案要上党政联席会议通过。

下面,我们学习《人民日报》上刊登的一篇文章《让善念之花常开不败》,要求大家深入领会其内涵,时刻保持正能量、善念之心、感恩之心,快乐的工作,使工作变得更快乐。


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